Skip to content
FSP KEP SPSI
  • July 4, 2025
  • Search
  • Tentang Kami
    • Profil Organisasi
    • Organisasi
      • Peraturan Organisasi
      • Surat Organisasi
      • Lain – Lain
    • Visi & Misi
    • Peran & fungsi
    • Program Kerja
      • Penguatan Advokasi
      • Penguatan SDM
      • Penguatan Keuangan
      • Penguatan Solidaritas & Soliditas
      • Penguatan Propaganda Positif
      • Penguatan Administrasi & Penguwasaan IT
  • Administrasi
    • Administrasi Surat Menyurat
      • SDM & Organisasi
      • Advokasi
      • Keuangan
      • Soliditas dan Solidaritas
      • Administrasi & Penguasaan TI
      • Propaganda Positif
    • Materi – materi
      • SDM & Organisasi
      • Advokasi
      • Keuangan
      • Soliditas dan Solidaritas
      • Administrasi & Penguasaan TI
      • Propaganda Positif
  • Hukum
    • Peraturan Terbaru
    • Peraturan Perundang-undangan
    • Klasifikasi Peraturan
    • Konvensi
    • Putusan MK/MA
  • Keputusan Organisasi
    • MUNAS VI TAHUN 2012
    • RAPIMNAS TH 2013
    • RAKERNAS TH 2016
    • MUNAS VII TH 2017
    • Facebook
    • Twitter
    • Instagram
    • Youtube
    • Tiktok
    • RSS
  • HOME
  • BERITA
    • Aliansi
    • Internasional
    • Nasional
    • Daerah
    • Cabang
    • Unit Kerja
  • LEMBAGA
    • PENGURUS HARIAN
    • MAHKAMAH ORGANISASI
    • LEMDIKLAT
      • Susunan Pengurus
    • LBHN
    • KOMITE PEREMPUAN
      • PENGURUS
      • KEGIATAN
    • KEPTV
    • FILANTROPI
    • POSKO JKN KIS
    • DIVISI PEMUDA
  • AFILIASI
    • KSPSI
    • INDUSTRIALL
  • OPINI
  • POLITIK
  • Ketenagakerjaan
  • K3
  • JURNAL

Tag: ILO

Pembentukan Rumah Perlindungan Pekerja Perempuan di Tempat Kerja

CEMWU NEWS – Kondisi Buruh/Pekerja Perempuan di Indonesia masih diliputi dengan isu diskriminasi, pelecehan dan kekerasan di tempat kerja dengan

JKN KIS, Serikat PekerjaSeptember 16, 2021September 16, 2021by Admin OfficialShareTweet

SIMBIOSIS MUTUALISME DALAM HUBUNGAN INDUSTRIAL

SIMBIOSIS MUTUALISME DALAM HUBUNGAN INDUSTRIAL Oleh : Indra Munaswar (Presidium GEKANAS) Tidak tepat kiranya jika ada orang atau pihak yang

JKN KIS, Serikat PekerjaSeptember 8, 2021by Admin OfficialShareTweet

Konvensi ILO 176 tentang K3 Tambang dan kebijakan K3 Tambang di Indonesia

Konvensi ILO 176 tentang K3 Tambang dan kebijakan K3 Tambang di Indonesia (Bagian pertama) oleh Hermansyah, SH Secara substansial C-176

JKN KIS, NewsMay 25, 2021May 25, 2021by Admin OfficialShareTweet

Workshop Kampanye Konvensi ILO 183 dan 190 oleh IndustriALL

Jakarta, afiliasi IndustriALL Indonesia Council bekerjasama dengan IndustriALL South Asia MNC Union Building Project menyelenggarakan lokakarya Konvensi ILO 183 tentang

Serikat PekerjaFebruary 27, 2020February 27, 2020by Admin OfficialShareTweet

Simulasi Analisis SWOT Harapan Pengusaha Terhadap Pekerja (4)

BOGOR (BERITA SPKEP SPSI) — Salah satu peserta Dialog Sosial untuk Hubungan Industrial yang Lebih Baik, memaparkan Hasil Simulasi Analisis

NasionalDecember 26, 2018June 7, 2023by adminShareTweet

Simulasi Analisis SWOT Perundingan Bersama Hubungan Industrial (3)

BOGOR (BERITA SPKEP SPSI) — Salah satu peserta Dialog Sosial untuk Hubungan Industrial yang Lebih Baik, Igo, dari Dewan Pimpinan

NasionalDecember 26, 2018June 7, 2023by adminShareTweet

Simulasi Analisis SWOT Kerjasama dan Mekanisme Penyelesaian Tripartit (2)

BOGOR (BERITA SPKEP SPSI) — Salah satu peserta Dialog Sosial untuk Hubungan Industrial yang Lebih Baik, Andi, dari Disnaker Bekasi,

NasionalDecember 26, 2018June 7, 2023by adminShareTweet

Simulasi Analisis SWOT Kerjasama dan Mekanisme Penyelesaian Bipartit (1)

BOGOR (BERITA SPKEP SPSI) — Salah satu peserta Dialog Sosial untuk Hubungan Industrial yang Lebih Baik, Ali Mansur, dari Pengurus

NasionalDecember 26, 2018June 7, 2023by adminShareTweet
  • Prev
  • 1
  • 2

Latest Post
HUT ke-79 Bhayangkara: Sinergi Polri dan Buruh dalam Perayaan Meriah di Monas
Menjaga Sinergitas antara POLRI dan Pekerja dalam HUT Bhayangkara
Membership Meeting “Just Transition”: FSP KEP SPSI Kembangkan Program untuk Pekerja Berkelanjutan di Kalimantan Timur
RAKERNAS SP KEP SPSI 2025 Mengakhiri dengan Forum Evaluasi Organisasi yang Inspiratif
RAKERNAS SP KEP SPSI 2025: Apresiasi Penghargaan Luar Biasa untuk Distribusi Iuran dan Pengembangan Keanggotaan
Mewujudkan Universal Coverage Jamsostek: Seminar Strategis di RAKERNAS SP KEP SPSI 2025
Andi Gani Hadiri RAKERNAS SP KEP SPSI 2025: Tegaskan Komitmen dan Dukungan Penuh terhadap Gerakan Buruh
Inovasi Digital di Rakernas SP KEP SPSI 2025: Absensi Digital Perdana Diterapkan, Efisien dan Modern
R. Abdullah: “Jangan Jadi Dinosaurus” – Seruan Perubahan dan Penguatan Serikat Pekerja
Pojok Kreatif Warnai Rakernas SP KEP SPSI 2025: Inovasi Anak Muda Jadi Ruang Aspirasi Visual dan Perlawanan Serikat Pekerja
Mengupas Arah Politik Hukum Ketenagakerjaan Pasca Putusan MK: Diskusi Panel Rakernas SP KEP SPSI 2025
Rakernas SP KEP SPSI 2025 Resmi Dibuka: Komitmen Mewujudkan Organisasi Berkelas Dunia
GEKANAS Desak Pemerintah Bentuk UU Ketenagakerjaan Baru Sesuai Putusan MK
IndustriALL dan CEMWU Gelar Pertemuan Daring Bahas Isu Ketenagakerjaan di PT Unilever Indonesia
GEKANAS Luncurkan Buku Draft RUU Ketenagakerjaan Baru untuk Reformasi yang Berpihak pada Pekerja
Launching Buku Kajian Pokok Rancangan UU Ketenagakerjaan Baru Usulan Gerakan Kesejahteraan Nasional (GEKANAS)
PUK PT Alliance Consumer Products Indonesia Resmi Bergabung dalam Keluarga SP KEP SPSI
TKA Tiongkok Diduga Intimidasi Pengurus SP KEP SPSI di PT IWIP
DPC K-SPSI Bekasi Tandatangani MoU dengan Universitas Dirgantara untuk Tingkatkan Kualitas SDM Pekerja
BSU PATUTKAH MENJADI PARAMETER KEMISKINAN PEKERJA/BURUH
Pembukaan MUSDA V SP KEP SPSI Provinsi Sumatera Selatan: Memperkuat Solidaritas dan Strategi Keanggotaan
Pimpinan Pusat FSP KEP SPSI Kunjungi PT Fajar Surya Wisesa Tbk untuk Memperkuat Dialog Industrial
Seminar HRDD oleh IndustriALL: Suara Pekerja Penting untuk Perlindungan Hak Asasi Manusia di Tempat Kerja
Serikat Pekerja Rayakan Idul Adha dengan Berkurban, Perkuat Solidaritas untuk Kesejahteraan Bersama!
MASALAH DAN TANTANGAN KITA
Semangat Iduladha dalam Perjuangan Serikat Pekerja
Latihan Dasar (LATSAR) BRIGADE SPSI Angkatan ke-40: Memperkuat Barisan Perjuangan Serikat Pekerja
RUPTL 2025-2034: MENYOAL ASUMSI PERTUMBUHAN KEBUTUHAN LISTRIK
Konsolidasi DPD KSPSI AGN SUMUT dan PD FSP TSK KSPSI AGN SUMUT: Meningkatkan Kerjasama dan Semangat Anggota di Bandung
PERLUKAH UNDANG UNDANG KETENAGAKERJAAN MENGATUR HAK DAN KEWAJIBAN PARA PELAKU BISNIS  EKONOMI DIGITAL BERBASIS INTERNET

Populer

  • GEKANAS Luncurkan Buku Draft RUU Ketenagakerjaan Baru untuk Reformasi …
  • Semangat Iduladha dalam Perjuangan Serikat Pekerja
  • Mengupas Arah Politik Hukum Ketenagakerjaan Pasca Putusan MK: Diskusi …
  • Pimpinan Pusat FSP KEP SPSI Kunjungi PT Fajar Surya Wisesa Tbk untuk M…
  • MASALAH DAN TANTANGAN KITA
  • PUK PT Alliance Consumer Products Indonesia Resmi Bergabung dalam Kelu…
  • Seminar HRDD oleh IndustriALL: Suara Pekerja Penting untuk Perlindunga…
  • Rakernas SP KEP SPSI 2025 Resmi Dibuka: Komitmen Mewujudkan Organisasi…
  • R. Abdullah: “Jangan Jadi Dinosaurus” – Seruan Perubahan d…
  • Pembukaan MUSDA V SP KEP SPSI Provinsi Sumatera Selatan: Memperkuat So…
FOLLOW US
2023 - spkep-spsi.org

Sekretariat

PP FSP KEP SPSI
Ruko Cempaka Mas Blok P/30,
Jalan Letjend Suprapto No. 1 JakPus 10640.
WA : 0858.8526.2958
Telp/Fax.021-4214584
Email :
– pp@spkep-spsi.org
– spkep.spsi@gmail.com

Flag Counter

Konsultan Hukum

Lembaga Bantuan Hukum
PP FSP KEP SPSI
WA : 0813.4987.3802